Объявление о конкурсе на вакантные должности главного и старшего научного сотрудника
Автор Александр Мошнов, рубрики: Новости
Религиозная организация – духовная образовательная организация высшего образования «Пензенская духовная семинария Пензенской Епархии Русской Православной Церкви» объявляет конкурс на замещение вакантных должностей главного научного сотрудника, старшего научного сотрудника в Научно-образовательный центр.
Время и место проведения конкурса: 10 марта 2025 г. в 11:00 по адресу г. Пенза, ул. Перекоп, д.4, к.210.
Заявления по установленному образцу и необходимые документы принимаются по адресу: г. Пенза, ул. Перекоп, д.4, к.201, Отдел кадров. Заявления и необходимые документы принимаются в течение двух месяцев со дня размещения объявления на сайте. Прием заявок и документов осуществляется до 07 марта 2025 г. в режиме: понедельник-пятница с 11:00 по 17:00. Ответственное лицо – начальник отдела кадров Юрина Юлия Геннадьевна.
Функциональные обязанности и квалификационные требования:
Главный научный сотрудник: осуществляет научное руководство проведением исследований по научным проблемам фундаментального и прикладного характера, в том числе по научным программам, непосредственно участвует в их проведении. Формулирует новые направления исследований и разработок, организует составление программы работ, определяет методы и средства их проведения. Участвует в формировании планов научно-исследовательских работ, координирует деятельность соисполнителей, участвующих при совместном выполнении работ с другими учреждениями (организациями) в порученных ему заданиях. Обобщает получаемые результаты, проводит научно-исследовательскую экспертизу законченных исследований и разработок. Определяет сферу применения результатов научных исследований и разработок и обеспечивает научное руководство практической реализацией этих результатов.
Должен иметь учёную степень кандидата или доктора наук, научные труды или дипломы на открытия и авторские свидетельства на изобретения, а также реализованные на практике результаты, научный авторитет в соответствующей области знаний.
Старший научный сотрудник:
осуществляет научное руководство группой работников при исследовании самостоятельных тем, а также разработок, являющихся частью (разделом, этапом) темы, или проводит научные исследования и разработки как исполнитель наиболее сложных и ответственных работ. Разрабатывает планы и методические программы проведения исследований и разработок. Организует сбор и изучение научно-технической информации по теме, проводит анализ и теоретическое обобщение научных данных, результатов экспериментов и наблюдений. Проверяет правильность результатов, полученных сотрудниками, работающими в рамках научного проекта. Внедряет результаты проведенных исследований и разработок.
Должен иметь высшее образование и опыт работы по соответствующей специальности не менее 10 лет, научные труды или авторские свидетельства на изобретения. При наличии ученой степени – без предъявления требований к стажу работы.
Дополнительную информацию можете получить в отделе кадров по телефону 8(8412) 20-95-05 (доб. 7) или по электронной почте ok@seminariapenza.ru.